Ny daglig leder ansatt - Lillestrøm Sportsklubb

Av: Ole Kristian Bakkene | Foto, film og redigering: Aleksander Neely

Det har lenge vært klart at LSK har vært på jakt etter en ny daglig leder. Jo Henning Espevalen var den beste kandidaten av dem alle, og 1. mars har han sin første arbeidsdag på Åråsen.
- Det er utrolig spennende. Jeg er både stolt og glad for å skulle begynne her i LSK. Jeg har, som jeg sa til styret i intervjuprosessen, en stor personlig interesse for klubben. Jeg har fulgt den i tykt og tynt i snart 40 år. Jeg har et stort hjerte som banker for LSK, og sånn sett er det mange dimensjoner som gjør dette for mer enn en jobb for meg. Jeg gleder meg veldig, sier Jo Henning Espevalen til LSK.no.

Vil bidra til at LSK kommer opp i toppen
- Hva skal du bidra med på Åråsen?
- Jeg skal bidra med godt lederskap, ryddighet, gode strukturer. Jeg skal prøve å være klar, uformell, tydelig, direkte og sette riktige målsettinger. Jeg skal forsøke å ikke legge meg opp i det sportslige selv om jeg har en personlig interesse rundt sport, men jeg skal sørge for at Torgeir (Bjarmann), trenerne og teamet rundt får best mulige forutsetinger for til å lykkes med det de kan best. Så håper jeg at summen av dette gjør at vi kan klare å ta noen ordentlige klyv på tabellen, og være der både vi og supporterne fortjener, sier Espevalen.

43-åringen er opprinnelig fra Kløfta og har en bred faglig bakgrunn fra dagligvare.
- Jeg er utdannet siviløkonom, og har jobbet i og rundt dagligvare i hele min karriere. Jeg har jobbet litt i Coop, og Hakon-gruppen som nå er Ica. Jeg har også jobbet i L'Oréal og bygget opp det norske teamet der. Jeg har også vært to år i Nortura som er Gilde, Prior og Norsk Kjøttsamvirke. Jeg har en bred erfaring fra dagligvarebransjen.

Dermed kommer Espevalen fra jobb som sjef for tusenvis av ansatte og til en bedrift som skal kjempe om å være best i landet på fotballbanen.
- Det er klart jeg ikke er så naiv at jeg tror at det bare er moro å drive fotballklubb. Det er en bransje som preges av sårbar økonomi, og det er mange faktorer som kan påvirke dette.
- Men jeg tror at min erfaring fra veldig strukturerte, raske og resultatkrevende bedrifter kan bidra med å sette organisasjonen bedre. Ikke minst spisse arbeidet mot målet som vi alle skal ha. Vi skal også ha tydelige målsettinger som skal gjøre at vi skal jobbe mer effektivt og riktig.

Syklet fra Kløfta til Lillestrøm
Med seg inn i jobben tar han også sine opplevelser på tribune som ekte LSK-supporter.
- Jeg har vært LSK-supporter så lenge jeg kan huske. Jeg skal ikke skryte på meg de to-tre første årene av livet mitt, men jeg har fulgt laget gjennom generasjoner. Jeg har syklet fra Kløfta til Åråsen fra barns ben av med en ettgirs Apache-sykkel, og funnet flasker under tretribunen for å betale inngangen. Jeg har føler jeg er oppvokst i og rundt klubben. Det er utrolig gøy for meg dette her, sier han.

Det er kun litt over en måned til den nye arbeidsdagen starter.
- Jeg gleder meg som en unge, og det er som jeg sa innledningsvis. Dette er mye mer enn en jobb for meg. Det er en personlig interesse, og det er nostalgi fra barndommen som jeg henter fram. Det er mange dimensjoner rundt dette som gjør at jeg gleder meg veldig mye, sier Espevalen avslutningsvis.